EB3 lừa đảo có thật không? Làm sao nhận biết công ty EB-3 uy tín?

EB3 lừa đảo có thật hay không là câu hỏi của rất nhiều người đang tìm hiểu con đường định cư Mỹ theo diện lao động. Câu trả lời ngắn gọn: chương trình EB-3 là diện thẻ xanh hợp pháp do luật di trú Mỹ quy định, nhưng rủi ro mất tiền có thật khi người lao động chọn nhầm đơn vị trung gian. Bài viết này của Citizen Pathway được cập nhật ngày 09/10/2026, tổng hợp vụ việc thực tế mà báo chí đã đăng, các dấu hiệu nhận biết, cách tự kiểm tra trước khi ký hợp đồng và nơi cần báo khi đã đóng tiền.

Cập nhật ngày 09/10/2026 – Biên tập bởi đội ngũ nội dung Citizen Pathway. Thông tin mang tính tham khảo, không thay thế tư vấn pháp lý từ luật sư di trú được cấp phép.

EB-3 là gì và quy trình thật gồm những bước nào?

EB-3 (Employment-Based Third Preference) là diện thẻ xanh dành cho lao động nước ngoài được doanh nghiệp Mỹ bảo lãnh, gồm 3 nhóm: lao động chuyên môn (Professionals), lao động tay nghề (Skilled Workers) và lao động phổ thông (Other Workers). Chương trình dựa trên Điều 203(b)(3) của Đạo luật Di trú và Quốc tịch Mỹ (INA), đi qua cả Bộ Lao động (DOL) và Sở Di trú (USCIS).

Một hồ sơ EB-3 thật luôn có đủ các bước sau, và ở mỗi bước bạn đều có thể tự kiểm chứng:

Nếu một đơn vị không thể chỉ cho bạn bước nào trong bảng này mà hồ sơ của bạn đang ở, đó là tín hiệu đáng ngờ đầu tiên.

EB-3 có thực sự lừa đảo không?

Không. EB-3 là chương trình hợp pháp. Cái bị gọi là “EB-3 lừa đảo” thực chất là các đơn vị trung gian thu tiền nhưng không có nhà tuyển dụng thật, không có luật sư thật hoặc hứa hẹn những điều quy trình pháp lý không cho phép cam kết. Thời gian chờ dài và hồ sơ nhiều bước khiến người lao động dễ hiểu sai và dễ bị lợi dụng.

Vụ việc thực tế năm 2026 cho thấy điều gì?

Đây không chỉ là lời cảnh báo chung chung. Theo Tuổi Trẻ ngày 30/05/2026, Cơ quan Cảnh sát điều tra Công an TP.HCM đang điều tra vụ án “lừa đảo chiếm đoạt tài sản” liên quan đến hợp đồng dịch vụ định cư Mỹ diện lao động không tay nghề EB-3 tại Công ty TNHH Total Consultancy Limited Vietnam. Vụ việc đang được cơ quan điều tra xem xét, Citizen Pathway chỉ dẫn lại thông tin đã được báo đăng.

• Trong giai đoạn 2015–2017, 20 khách hàng ký hợp đồng dịch vụ, tổng giá trị hơn 17,8 tỷ đồng, đã thanh toán khoảng 15,6 tỷ đồng.
• Một số khách hàng phỏng vấn visa tại Đại sứ quán Mỹ nhưng không đậu, số khác chưa được đưa đi phỏng vấn.
• Theo cơ quan điều tra, đến nay không khách hàng nào được đi làm và định cư theo cam kết.

Trước đó, Thanh Niên ngày 22/07/2022 cũng đưa tin về một công ty tại TP.HCM không được cấp giấy phép đưa người đi lao động ở nước ngoài nhưng vẫn ký hợp đồng định cư Mỹ diện lao động, và bị cơ quan công an xác định có dấu hiệu lừa đảo chiếm đoạt tài sản.

Bài học rút ra: không chỉ hỏi “có job không”, hãy hỏi cả giấy phép hoạt động, hợp đồng theo mốc và bằng chứng hồ sơ đã nộp thật.

Vì sao nhiều người nghĩ EB-3 là lừa đảo?

• Đã nộp khoản tiền lớn nhưng không thấy hồ sơ tiến triển và không được xem bằng chứng nộp hồ sơ.
• Thời gian chờ Visa Bulletin kéo dài, thậm chí lùi ngày. Theo Visa Bulletin tháng 10/2026, người Việt thuộc nhóm “All Chargeability”: EB-3 Skilled/Professionals có ngày giới hạn (Final Action) là 15/05/2024, EB-3 Other Workers là 01/01/2022. Cả hai đều lùi so với tháng 9. Xem phân tích chi tiết trong bài Visa Bulletin tháng 10/2026 và hướng dẫn đọc EB3 Visa Bulletin.
• Bị hứa “bao đậu”, “thần tốc”, trong khi quy trình pháp lý không ai cam kết tuyệt đối được.
• Đơn vị tư vấn không công khai nhà tuyển dụng và luật sư phụ trách hồ sơ.

Thời gian chờ thực tế bao lâu? Không có một con số cố định cho mọi người. Thời gian chờ phụ thuộc vào khoảng cách giữa priority date của bạn và ngày giới hạn trong Visa Bulletin từng tháng, cộng thêm thời gian xử lý PERM, I-140 và phỏng vấn. Ai hứa chắc “12–18 tháng có thẻ xanh” mà không nhắc đến Visa Bulletin là đang bỏ qua bước quan trọng nhất.

Các hình thức lừa đảo EB-3 thường gặp là gì?

• Bán job offer (“mua suất làm việc”). EB-3 không phải chương trình mua việc làm. Theo 20 CFR 656.12(b), nhà tuyển dụng không được đòi hoặc nhận tiền cho bất kỳ hoạt động nào liên quan đến việc xin chứng nhận lao động.
• Làm giả job order, giả giấy chứng nhận lao động, nhà tuyển dụng không tồn tại hoặc không hoạt động thật.
• Hứa hẹn thời gian ngắn bất thường và cam kết kết quả tuyệt đối.
• Ký hợp đồng và thu tiền trước, tìm việc sau.
• Công ty không có giấy phép hoạt động phù hợp, thu tiền qua tài khoản cá nhân, không có chứng từ.
• Gợi ý khai sai hồ sơ hoặc “làm giấy tờ” để dễ đậu.

12 dấu hiệu nhận biết công ty EB-3 lừa đảo?

1. Hứa “bao đậu 100%”, “đi chắc chắn” hoặc “thần tốc”.
2. Không có hợp đồng rõ ràng, chỉ cam kết bằng miệng.
3. Hợp đồng không nêu phạm vi dịch vụ, mốc thanh toán và điều kiện hoàn phí.
4. Thúc ép đóng tiền ngay với lý do “chỉ còn vài suất”.
5. Yêu cầu bạn trả tiền để “mua job” hoặc giữ chỗ.
6. Không công khai nhà tuyển dụng, luật sư và số Bar Number.
7. Không cung cấp PERM, I-140, receipt number hay approval notice thật.
8. Không cho kiểm tra tư cách pháp lý của nhà tuyển dụng.
9. Thu tiền vào tài khoản cá nhân, không hóa đơn, chứng từ.
10. Gợi ý khai sai thông tin hoặc “chỉnh” hồ sơ.
11. Không thẩm định điều kiện của bạn, chỉ tập trung chốt hợp đồng.
12. Khuyên bạn sang Mỹ bằng visa tạm thời rồi “chuyển diện” sang EB-3 bằng I-485. Theo phân tích của Cozen O’Connor (27/05/2026), USCIS có memo PM-602-0199 ngày 22/05/2026 cho biết điều chỉnh tình trạng tại Mỹ chỉ được chấp thuận trong “extraordinary circumstances”, đa số ứng viên được kỳ vọng xử lý visa tại lãnh sự quán. Lộ trình “qua trước, tính sau” vì vậy rủi ro hơn trước rất nhiều.

EB-3 hợp pháp khác EB-3 lừa đảo ở điểm nào?

Làm sao kiểm tra công ty EB-3 trước khi ký hợp đồng?

Hãy tự trả lời 8 câu hỏi dưới đây. Nếu có từ 2 câu “không rõ” trở lên, nên dừng lại để kiểm tra thêm trước khi chuyển tiền:

• Nhà tuyển dụng là ai? Tên pháp nhân, địa chỉ, lĩnh vực hoạt động, mã số thuế, đăng ký kinh doanh tại tiểu bang tương ứng.
• Quy trình chia mấy mốc? PERM, I-140, Visa Bulletin, phỏng vấn, và bạn tự kiểm tra tiến độ bằng cách nào.
• Receipt number đâu? Với hồ sơ đã nộp, bạn tra trạng thái trên hệ thống của USCIS.
• Luật sư là ai? Tên, tiểu bang cấp phép, số Bar Number; đối chiếu trên website của hiệp hội luật sư tiểu bang.
• Hợp đồng ghi gì? Phạm vi dịch vụ, mốc thanh toán, điều kiện hoàn phí, bản song ngữ.
• Có khoản nào là “mua job” hay phí giữ suất không?
• Nếu nhà tuyển dụng phá sản hoặc rút hồ sơ thì sao? Phương án dự phòng và trách nhiệm của đơn vị tư vấn.
• Đơn vị có giấy phép hoạt động hợp pháp tại Việt Nam không và thu tiền vào tài khoản công ty có chứng từ không?

Để tìm hiểu thêm về từng khâu, bạn có thể xem hồ sơ EB-3 và kinh nghiệm rút ngắn thời gian, tuyển dụng EB3 và bảng dự trù chi phí EB-3.

Công ty EB-3 uy tín thể hiện qua điều gì?

Khi cân nhắc đơn vị đồng hành, sự minh bạch là yếu tố then chốt: cho bạn xem từng mốc hồ sơ, công khai luật sư và nhà tuyển dụng, hợp đồng rõ ràng, và không hứa kết quả tuyệt đối. Citizen Pathway là đơn vị tư vấn di trú đồng hành cùng nhiều ứng viên và nhà đầu tư Việt Nam, chuẩn bị hồ sơ đúng luật, đúng quy trình, minh bạch từ nhà tuyển dụng đến luật sư di trú.

Rủi ro khi hợp tác với đơn vị không uy tín?

Ngoài việc mất tiền, hồ sơ có yếu tố gian dối còn để lại hậu quả lâu dài trong hệ thống di trú Mỹ. Bên cạnh đó, ngay cả khi làm việc với đơn vị đàng hoàng, mỗi giai đoạn vẫn có rủi ro riêng mà bạn nên hiểu trước:

Đây là các rủi ro thường gặp trong quy trình EB-3; hồ sơ cụ thể có thể khác nhau, nên cần được luật sư di trú đánh giá riêng. Nếu bạn quan tâm đến tác động của mức lương theo quy định, xem thêm bài về đề xuất điều chỉnh prevailing wage ảnh hưởng đến PERM, EB-2 và EB-3.

Nếu đã đóng tiền cho công ty có dấu hiệu lừa đảo thì làm gì?

1. Dừng chuyển thêm tiền và lưu toàn bộ hợp đồng, biên nhận, tin nhắn, email.
2. Trình báo tại Việt Nam: cơ quan công an nơi bạn cư trú hoặc cơ quan công an cấp tỉnh/thành, kèm chứng cứ chuyển tiền; có thể phản ánh thêm với cơ quan quản lý cạnh tranh và bảo vệ người tiêu dùng.
3. Báo tại Mỹ: Federal Trade Commission (FTC) đối với hành vi lừa đảo; hiệp hội luật sư tiểu bang (State Bar) nếu liên quan đến luật sư; USCIS nếu có yếu tố giả mạo hồ sơ hoặc hành nghề trái phép.
4. Nhờ luật sư độc lập rà soát hồ sơ, nhất là khi có receipt giả, hồ sơ chưa từng được nộp hoặc mất tiền mà không có tiến độ.
5. Chuyển hồ sơ sang đơn vị uy tín nếu hồ sơ chưa bị từ chối và vẫn còn khả năng tiếp tục.

Cách bảo vệ bản thân khi tìm hiểu EB-3?

• Không đóng tiền khi chưa có hợp đồng minh bạch, đầy đủ mốc thanh toán và điều kiện hoàn phí.
• Luôn yêu cầu thông tin nhà tuyển dụng, luật sư và bằng chứng hồ sơ thật ở từng bước.
• Tự đọc Visa Bulletin hằng tháng thay vì chỉ tin lời tư vấn.
• Làm việc với đơn vị có văn phòng và pháp nhân rõ ràng tại Việt Nam, có hồ sơ EB-3 kiểm chứng được.

Tổng kết

EB-3 là chương trình định cư Mỹ hợp pháp, nhưng không an toàn nếu bạn chọn sai đơn vị đồng hành. Cách tự bảo vệ hiệu quả nhất là kiểm chứng từng bước: nhà tuyển dụng, luật sư, receipt number, Visa Bulletin và hợp đồng. Nếu bạn cân nhắc các lựa chọn khác, xem thêm bài có nên đi định cư Mỹ theo diện EB3 không và tổng quan định cư Mỹ.

Các câu hỏi thường gặp

Chương trình EB-3 có phải lừa đảo không?

Không. EB-3 là chương trình hợp pháp. Lừa đảo chỉ xảy ra khi đơn vị trung gian giả mạo hoặc thiếu minh bạch.

Làm sao kiểm tra nhà tuyển dụng EB-3 là thật?

Yêu cầu thông tin pháp nhân, bản PERM và I-140 đã được cơ quan Mỹ chấp thuận (có thể ẩn thông tin cá nhân), và đối chiếu thông tin đăng ký doanh nghiệp tại tiểu bang nơi công ty hoạt động.

Nếu bị lừa EB-3, tôi có thể tố cáo ở đâu?

Tại Việt Nam: cơ quan công an nơi cư trú hoặc cấp tỉnh/thành. Tại Mỹ: FTC, USCIS hoặc State Bar nếu liên quan đến luật sư.

Thời gian nhận visa EB-3 thực tế là bao lâu?

Không có con số cố định. Thời gian phụ thuộc priority date, ngày giới hạn trong Visa Bulletin hằng tháng và thời gian xử lý PERM, I-140, phỏng vấn.

Tôi có thể chuyển hồ sơ sang công ty khác không?

Có thể, nếu hồ sơ chưa bị từ chối và nhà tuyển dụng vẫn còn hoạt động. Hãy nhờ luật sư độc lập rà soát trước khi chuyển.

Mua job EB-3 giả có hậu quả pháp lý gì?

Hồ sơ có yếu tố gian dối có thể bị từ chối và ảnh hưởng đến các hồ sơ di trú sau này. Nên tham vấn luật sư di trú ngay khi nghi ngờ.

Có nên sang Mỹ bằng visa tạm thời rồi chuyển sang EB-3 không?

Rủi ro cao. USCIS đã nêu điều chỉnh tình trạng tại Mỹ chỉ được xem xét trong trường hợp đặc biệt, nên cần được luật sư tư vấn trước khi quyết định.